Taller de Excel, de Intermedio a Avanzado 2026

 

Cálculos complejos y validación de datos

Taller de Excel, de Intermedio a Avanzado Fecha: 25 y 26 de Agosto Duración: 8 Hrs Excel permite la generación de un sin número de aplicaciones al servicio de la automatización y análisis de procesos dentro del ámbito laboral y académico, logrando en el usuario, la capacidad de organizar, manipular, procesar y presentar datos y contenidos de una forma eficaz, logrando aportar valor a los distintos procesos a los que sean aplicados, ya sean académicos, personales o laborales.

Razones para Participar: 1. Este curso facilitará su trabajo, reducirá el margen de error y aumentará su productividad. 2. Podrá dominar el software más utilizado para mejorar su desempeño en cualquier puesto en el que se desarrolle, en cualquier empresa en la que trabaje. 3. Este curso incrementara su empleabilidad, ya que Excel posee un elevado peso específico en el currículum. 4. Un buen curso de Excel puede servir para refrescar conocimientos, ponerse al día sobre las nuevas versiones o sugerirle algo que no había pensado que se podía hacer y le ahorrará mucho tiempo. Y mucho más. Solicitar Temario Completo Responda este correo con su el asunto: Temario EAvanzado agregando los siguientes datos: Nombre: Teléfono: Empresa: Centro de atención telefónica / WhatsApp 55 3935 7855 Si no es de su interés este tema, responda con asunto CALENDARIO para recibir más información sobre otros eventos de capacitación empresarial o Si lo que usted desea dejar de recibir este tipo de mensajes responder este correo con el asunto BAJA

Ingersoll Rand Assembly Tools&Atlas Copco Air Tools

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Walace Su

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2026 Leave & Vacation Schedule For (blogger.com) organization's staff

2026 Leave/Vacation Schedule

Dear artevisual2.delarteatusojos@blogger.com We hope this message finds you well. We're sharing the  2026 Leave/Vacation Schedule for all employees. Please click below to review the document for your designated leave period(s) for planning and coordination. Kindly confirm receipt and notify HR if any adjustments are required. View 2026 Leave Schedule If you have questions or need clarification, please contact HR.

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Cerramos registros esta semana

Revisa la agenda, elige la simulación que más te conviene y asegura tu lugar en CDMX o Monterrey. ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌     ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌     ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌     ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌     ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌      ͏ ‌     

Hola, Perdón por escribirte de nuevo. Ya van varios correos míos y no quiero ser pesado, pero prefiero avisarte ahora y no cuando ya no haya lugar. Vamos a cerrar los registros antes de la fecha que teníamos. Sobre el contenido: los últimos tres años estuvimos midiendo resultados de programas de desarrollo de liderazgo con empresas aquí en México, y de ahí sale casi todo lo que vamos a ver. Entre otras cosas: -- Cómo aislar el efecto, o sea cómo saber si tu academia de líderes causó el resultado o fue otra cosa que pasó al mismo tiempo -- Cómo amarrar el desarrollo de liderazgo a la estrategia, con los 4 elementos de implementación estratégica -- Los diez números que conviene que cualquiera en Recursos Humanos sepa leer -- Qué salió cuando auditamos una escuela de liderazgo y vimos el ROI real -- Qué mostraron los datos de dar coaching a 255 líderes al mismo tiempo -- El comparativo de costo por resultado entre role-play con inteligencia artificial y un coach humano -- Los doce indicadores que un CHRO puede llevar al consejo -- Qué revelan los benchmarks de costo por líder -- Cómo abrir las cajas negras de las herramientas de evaluación -- Por qué el jefe directo termina siendo el programa, y el apoyo que casi siempre se ignora La otra mitad de la mañana es la simulación. Aquí está la agenda y el registro. Adentro viene qué simulación te conviene según lo que traes ahorita:

Consulta la agenda y regístrate

Ciudad de México, miércoles 12 de agosto. Monterrey, jueves 13 de agosto. De 9:00 a 1:00. Sin costo para quienes toman decisiones en Recursos Humanos. Cualquier duda me contestas este correo o me escribes al WhatsApp 55 6892 3251, yo lo veo. Saludos, Lorena — Lorena Magos Paseo de los Tamarindos No. 400 A, Col. Bosques de las Lomas

55-1454-0563 CDMX 81-3849-0308 MTY 33-1580-9416 GDL

Si ya no desea recibir correos electrónicos de nuestra parte, puede darse de baja en cualquier momento.

Silega Learning, Paseo de los Tamarindos No. 400 A,, DF, 05120, Mexico

Hello artevisual2.delarteatusojos@blogger.com

Microsoft SharePoint

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Cómo Influir en la Decisión de Compra y Cerrar Más Ventas.

 

El cerebro que decide antes que la razón.

Taller de Neuroventas Estratégicas, la Ciencia Detrás de las Decisiones -Cómo Influir en la Decisión de Compra y Cerrar Más Ventas- Fecha: 19 de Agosto Duración: 6 Hrs Presentamos un enfoque práctico de las neuroventas, basado en evidencia científica y está orientado a la aplicación inmediata. A través de casos, ejercicios y herramientas de fácil implementación, los participantes aprenderán a identificar los factores que influyen en la decisión de compra y a utilizarlos para fortalecer la confianza, mejorar la experiencia del cliente e incrementar los resultados comerciales.

Razones para Participar: 1. Distinguir entre el proceso de decisión rápido y automático y el racional y deliberado que interviene en toda compra. 2. Aplicar los principios actuales de decisión del consumidor: pérdida, sobrecarga de elección, anclaje y arquitectura de decisión; a su propio proceso comercial. 3. Rediseñar al menos un momento crítico de su venta (apertura, manejo de objeciones o cierre) con base en estos principios. Y mucho más. Solicitar Temario Completo Responda este correo con su el asunto: Temario Neuroventas agregando los siguientes datos: Nombre: Teléfono: Empresa: Centro de atención telefónica / WhatsApp 55 3935 7855 Si no es de su interés este tema, responda con asunto CALENDARIO para recibir más información sobre otros eventos de capacitación empresarial o Si lo que usted desea dejar de recibir este tipo de mensajes responder este correo con el asunto BAJA